Etiquetas: outsourcing

Aplicativo para el cumplimiento de obligaciones por subcontratación laboral

Por L.C. Luis Velasco.

Hacemos un repaso a las obligaciones de los esquemas de subcontratación de personal, que han presentado algunas modificaciones respecto a la Ley del ISR e IVA.

Uno de los aspectos importantes a destacar en 2017 fue el relacionado con esquemas de subcontratación de personal o de nómina (Outsourcing), por lo que se hicieron modificaciones a la Ley del ISR y del IVA a partir de ese año para adicionar requisitos, deducir en el ISR y acreditar el IVA respectivo los servicios pagados en este esquema.… Continuar Leyendo

Subcontratación, impacto a las empresas

Por C.P.C. y Mtro. Roberto Colín.

A partir del ejercicio 2017, entraron en vigor diversos requisitos para que las empresas contratantes de servicios de subcontratación puedan ejercer su deducción para determinar la base del impuesto sobre la renta (ISR) y acreditar el impuesto al valor agregado (IVA) correspondiente a estos servicios.

… Continuar Leyendo

Modificación del plazo para cumplimiento de obligaciones por subcontratación de personal

Por L.C. Luis Velasco.

El 31 de marzo de este año, el Servicio de Adminsitración Tributaria (SAT) dio a conocer modificaciones en materia de lnformación de outsourcing. Te presentamos los detalles.

Como se recordará, uno de los aspectos más importantes para 2017, es el relacionado a los esquemas de subcontratación de personal o de Nómina (Outsourcing), para lo cual se hicieron modificaciones a la Ley del ISR y del IVA a partir de este año, con lo que se adicionan requisitos para deducir en el ISR y acreditar el IVA respectivo los servicios pagados en este esquema.… Continuar Leyendo

Plazo adicional para cumplir obligaciones en subcontratación de personal 2017

Por Luis Velasco.

Conoce a detalle los cambios que se presentan en el esquema de subcontratación de personal para 2017, referentes a Impuesto sobre la Renta (ISR), el Impuesto al Valor Agregado (IVA) y los requisitos fiscales que se deben cumplir como el uso del complemento de Nómina versión 1.2.

… Continuar Leyendo
error: Content is protected !!