Criterio IMSS respecto a la UMA

Por L.C. Luis Velasco.

El 25 de enero de 2017, el Consejo Técnico del IMSS se reunió para definir uno de los puntos sobre los que existía incertidumbre en cuanto al manejo que se le dará al pago de cuotas derivado de la reforma constitucional que desvincula al salario mínimo como medida de referencia.

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Aclaración del IMSS sobre uso de UMA o SMG

Por L. C. Luis Velasco.

El pasado 20 de diciembre de 2016 el Instituto Mexicano del Seguro Socia (IMSS) emitió el Oficio N° 09 52 17 9000 / UISS / 37, referente a la aplicación del nuevo salario mínimo a partir del 1 de enero de 2017, sobre el cual se publica una aclaración.

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Criterio para pago de incapacidad por maternidad en IMSS

El 24 de agosto de 2016 se publicó en el Diario Oficial de la Federación (DOF), el “Criterio de interpretación, para efectos administrativos, del artículo 101 de la Ley del Seguro Social”, lo revisamos.

De acuerdo con la publicación de Patricio Enrique Caso, titular de la Dirección Jurídica del IMSS, en el DOF del 24 de agosto del presente año, se hace una observación al artículo 170, fracciones II y V de la LFT que señalan:

Fracción II: Disfrutaran de un descanso de seis semanas anteriores y seis posteriores al parto

Fracción V: Durante los periodos de descanso a que se refiere la Fracción II, percibirán su salario integro.

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Seguro Social e ISR de salarios

Por C. P. C. y Mtro. Roberto Colín

Con el presente artículo se pretende analizar y comentar aspectos importantes sobre la determinación y cálculo de las cuotas obrero patronales, así como el cálculo del ISR sobre salarios para este 2016.

Una de las grandes demandas surgidas de la Revolución Mexicana y que hasta después del término de la Revolución se atendió, fue la relativa a la seguridad social y a la cobertura de las necesidades legal y socialmente reconocidas como derechos universales de los mexicanos: salud, vejez o problemas de discapacidades.… Continuar Leyendo “Seguro Social e ISR de salarios”

Lo que debes saber sobre los cambios en incapacidad por maternidad

A partir del pasado 1 de julio las trabajadoras embarazadas, afiliadas al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), podrán transferir hasta cuatro semanas de incapacidad previas al parto para después del alumbramiento. Revisamos cuáles son los cambios en la incapacidad por maternidad.

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