Individualización de la PTU a repartir

Por: L.C. Luis Velasco.

Te presentamos un caso práctico sobre el cálculo de la PTU en las empresas, ¡revísalo a detalle!

Como recordarás, la Participación a los Trabajadores en las Utilidades de las empresas se debe pagar a los colaboradores durante mayo por parte de las personas morale,s o a mas tardar el 29 de junio si el patrón es persona física.… Continuar Leyendo

Ingresos por indemnizaciones

Ingresos por indemnizaciones por riesgos de trabajo o enfermedades

Por: L.C. Francisco Javier Gómez Serrano.

Conoce algunas de las prácticas indebidas que ha detectado la autoridad fiscal en materia de indemnizaciones.

Las prácticas indebidas no son algo que acabemos de descubrir o que desafortunadamente no sigan existiendo en la actualidad, muchos colegas en su papel de asesorar a los clientes lo hacen de una manera equivocada y consideran acciones que solo buscan como finalidad aparentar situaciones cuyo fin es el dejar de pagar impuestos.Continuar Leyendo

Facilidad de no presentar declaración anual de personas físicas 2018

Por L.C. Luis Velasco.

Estamos en periodo de declaración anual de personas físicas, ¿qué sucede con aquellas que reciben ingresos por sueldos y salarios?, ¿en qué casos se debe presentar esta obligación fiscal?

Conforme a la Ley del Impuesto sobre la Renta vigente, las personas físicas con ingresos por sueldos y salarios y que estén en los siguientes supuestos, deberán presentar su declaración anual :

  • Cuando obtengan ingresos acumulables distintos a salarios.
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qué debes saber sobre la pensión

La jubilación

Por: C.P. Alberto Copado

La dualidad del tiempo nos es comprensible por la idea de que es lineal, invariable y continuo, nuestro tiempo enajenado en el trabajo nos merece una recompensa que llegado el momento brinde un poco de tranquilidad.

La jubilación es el término de la etapa laboral por razones de edad que da derecho a acceder al pago de una pensión o prestación económica para sobre llevar la etapa de vejez.… Continuar Leyendo

formatos de sueldos y salarios

Administrador de carta, formatos de constancias (sueldos y salarios)

Por Roberto Almaraz.

Hasta el 15 febrero del año 2017, lo patrones en México tenían la obligación de presentar la Declaración Informativa Múltiple (DIM), en esta declaración se informaba entre otros datos, los sueldos y salarios pagados a sus trabajadores durante todo el ejercicio, identificando la parte gravada y exenta.

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