PTU a repartir por personas físicas con actividad empresarial y profesional

Por L.C. Luis Velasco.

¿Sabes cómo aplica el cálculo de la PTU para trabajadores contratados por personas físicas con actividades empresariales y profesionales? Conoce los detalles.

La Participación de los Trabajadores en las Utilidades de las Empresas (PTU) es un mandato laboral que los patrones tienen que cumplir con sus trabajadores y es independiente del la forma o régimen en que tribute el patrón, por lo que el trabajador tiene derecho a esta pago, cuando se ubique en los supuestos aplicables.… Continuar Leyendo

PTU a repartir por personas físicas en el RIF

Por. L.C. Luis Velasco.

Como sabemos, la Participación de los Trabajadores en las Utilidades (PTU) es una obligación que los patrones tienen que cubrir por mandato de Ley, independientemente de su régimen fiscal.

Derivado de lo anterior, cuando una persona física con trabajadores a su servicio, tribute en el Régimen de Incorporación Fiscal (RIF), dicha persona tiene la obligación de cumplir con esta obligación con sus trabajadores.… Continuar Leyendo

reglas del outsourcing

Pagos derivados de servicios outsourcing o subcontratación

Por: L.C. Francisco Javier Gómez Serrano

La figura de las outsourcing o también conocidas como empresas de subcontratación, ha sido tema de diversas discusiones en materia de implementación, de uso, y de su manera en la que aparentemente está en contra de los trabajadores o bien es usada en materia de fraudes fiscales.

Continuar Leyendo
Cambios al CFDI de nómina

Reforma Laboral y repercusiones en materia de CFDI de nómina

Por L.C. Luis Velasco.

Conoce los cambios más relevantes en las disposiciones enfocadas a la mejora en justicia laboral, donde se pone énfasis en el pago de servicios derivados de una relación laboral.

El pasado 1 de mayo se publicó en el Diario Oficial de la Federación (DOF) el Decreto por el que se reforman, adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo, de la Ley Orgánica del Poder Judicial de la Federación, de la Ley Federal de la Defensoría Pública, de la Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores y de la Ley del Seguro Social, en materia de Justicia Laboral, Libertad Sindical y Negociación Colectiva.… Continuar Leyendo

error: Content is protected !!